مدیر کل فرهنگ و ارشاد فارس:
تزریق خون تازه به بدنه فرهنگی استان با احیای پنج مسئولیت
گروه استان ها- توانایی، شیراز- مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی فارس از بازآرایی ساختار مدیریتی این ادارهکل و احیای ۵ مسئولیت خبر داد و گفت: تزریق نیروهای جوان و متخصص به بدنه فرهنگی استان در کنار بهرهگیری از تجربه پیشکسوتان، زمینهساز چابکی، خلاقیت و تحول در عرصه فرهنگ و هنر خواهد بود.
به گزارش اقتصادسرآمد، مهدی رنجبر در نشست راهبردی با حضور معاونان، مدیران و رؤسای حوزه فرهنگ، با اشاره به صدور احکام جدید و بازآرایی ساختار مدیریتی این ادارهکل، اظهار کرد: در مرحلهای نوین از تحول قرار گرفتهایم و این دگرگونی با هدف تقویت تعاملات، چابکسازی فرآیندها و بهرهگیری از ظرفیتهای نوگرایانه انجام شده است.وی افزود: آمادگی داریم با روحیهای تازه، داستانهای زیباتری از فرهنگ، ادب و هنر استان فارس را روایت کنیم؛ چراکه تزریق خون تازه به بدنه فرهنگی استان، رویکردی نوین برای افزایش چابکی و خلاقیت است و میتواند با قرار گرفتن تجربه پیشکسوتان در کنار نوآوری نسل جدید، اتفاقات تازهای را در عرصه فرهنگ و هنر رقم بزند.مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی فارس با قدردانی از تلاشهای یکساله کارکنان و اشاره به دستاوردهای دوره گذشته، بهویژه برنامههای اجراشده در جنگ رمضان، بر ضرورت عبور از الگوهای سنتی و حرکت به سمت مدیریت خلاق تأکید کرد و گفت: این تغییرات را نباید صرفاً یک جابهجایی ساده دانست، بلکه این اقدام حرکتی رو به جلو برای پاسخگویی بهتر به نیازهای فرهنگی جامعه است.رنجبر با اشاره به ضرورت بازسازی ساختار سازمانی، هدف از این تغییرات را ایجاد پویایی و افزایش سرعت عمل در پاسخگویی به رویدادهای فرهنگی عنوان کرد و افزود: مسئولیتها باید به افرادی سپرده شود که از درون این نهاد و با درک عمیق از فضای فرهنگی استان فارس شکل گرفتهاند و بتوانند با سابقه و تجربه خود مسیر رشد و تعالی همکاران را هموار کنند.وی همچنین بر ضرورت استفاده از ظرفیت بانوان در سطوح مدیریتی و معاونتها تأکید کرد و گفت: حضور توانمند بانوان در سطوح مدیریتی بخشی از راهبرد ایجاد توازن و بهرهگیری از ظرفیتهای علمی و اجرایی آنان است؛ رویکردی که در سطح وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی نیز دنبال میشود.
به گزارش اقتصادسرآمد، مهدی رنجبر در نشست راهبردی با حضور معاونان، مدیران و رؤسای حوزه فرهنگ، با اشاره به صدور احکام جدید و بازآرایی ساختار مدیریتی این ادارهکل، اظهار کرد: در مرحلهای نوین از تحول قرار گرفتهایم و این دگرگونی با هدف تقویت تعاملات، چابکسازی فرآیندها و بهرهگیری از ظرفیتهای نوگرایانه انجام شده است.وی افزود: آمادگی داریم با روحیهای تازه، داستانهای زیباتری از فرهنگ، ادب و هنر استان فارس را روایت کنیم؛ چراکه تزریق خون تازه به بدنه فرهنگی استان، رویکردی نوین برای افزایش چابکی و خلاقیت است و میتواند با قرار گرفتن تجربه پیشکسوتان در کنار نوآوری نسل جدید، اتفاقات تازهای را در عرصه فرهنگ و هنر رقم بزند.مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی فارس با قدردانی از تلاشهای یکساله کارکنان و اشاره به دستاوردهای دوره گذشته، بهویژه برنامههای اجراشده در جنگ رمضان، بر ضرورت عبور از الگوهای سنتی و حرکت به سمت مدیریت خلاق تأکید کرد و گفت: این تغییرات را نباید صرفاً یک جابهجایی ساده دانست، بلکه این اقدام حرکتی رو به جلو برای پاسخگویی بهتر به نیازهای فرهنگی جامعه است.رنجبر با اشاره به ضرورت بازسازی ساختار سازمانی، هدف از این تغییرات را ایجاد پویایی و افزایش سرعت عمل در پاسخگویی به رویدادهای فرهنگی عنوان کرد و افزود: مسئولیتها باید به افرادی سپرده شود که از درون این نهاد و با درک عمیق از فضای فرهنگی استان فارس شکل گرفتهاند و بتوانند با سابقه و تجربه خود مسیر رشد و تعالی همکاران را هموار کنند.وی همچنین بر ضرورت استفاده از ظرفیت بانوان در سطوح مدیریتی و معاونتها تأکید کرد و گفت: حضور توانمند بانوان در سطوح مدیریتی بخشی از راهبرد ایجاد توازن و بهرهگیری از ظرفیتهای علمی و اجرایی آنان است؛ رویکردی که در سطح وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی نیز دنبال میشود.