رئیس‌جمهور در جشنواره شهید رجایی
برای رشد نظام اداری، ارزیابی مدیران باید به صورت دائم انجام شود
رئیس‌جمهور با تاکید بر اینکه ارزیابی مدیران باید به صورت دائم انجام شود تا موجب رشد و تعالی نظام اداری کشور شود گفت: کنترل برای مچ‌گیری نیست بلکه برای تداوم اعتماد است و تدام اعتماد نیز در گرو نظارت است.
به گزارش اقتصادسرآمد، هفدهمین دوره جشنواره شهید رجایی با حضور سید ابراهیم رئیسی رئیس‌جمهور و با هدف تقدیر از تلاشگران عرصه خدمت امروز (چهارشنبه نهم شهریور) برگزار شد.رئیس‌جمهور در این مراسم با بیان اینکه شهید رجایی نماد دلسوزی برای مردم بود، گفت: توجه به عملکرد برجسته نیروهایی که در نظام اداری کار برجسته انجام می‌دهند، یک اصل اسلامی است. تلاش، دلسوزی و کار جهادی همواره باید مورد تقدیر قرار بگیرد.
وی افزود: ارزیابی مدیران باید به صورت دائم انجام شود تا موجب رشد و تعالی نظام اداری کشور شود.رئیس جمهور با بیان اینکه مدیریت در تمام نظام‌های اداری جهان وجود دارد و باید دید که چه باید کرد تا نظام اداری در هر کشور کارآمد شود، اظهار کرد: این دغدغه تمام کسانی که در رشته مدیریت تحصیل کرده و کار می‌کند است تا تشخیص داده شود که چه باید کرد تا در نظام اداری بهترین حالت شکل بگیرد.رئیسی بیان داشت: در فرهنگ اسلامی چهار نوع پاسخگویی وجود دارد؛ پاسخگویی به خداوند متعال، به عموم شهروندان، به ارباب رجوع و به سازمان‌های بالادستی انواع پاسخگویی هستند. امیرالمؤمنین(ع) در نامه به مالک اشتر، اصل را هم بر گزینش صحیح افراد و هم نظارت دائم نسبت به کارکنان می‌دانند.
البته کارآمدترین نوع کنترل، نظام خود کنترلی است که فرد خودش را موظف به این امر بداند، چه ناظر بالای سر او باشد و چه نباشد.رئیسی با بیان اینکه کنترل لازم و ضروری است تصریح کرد: البته کنترل برای مچ‌گیری نیست بلکه برای تداوم اعتماد است و تدام اعتماد نیز در گرو نظارت است، از این رو نظارت به صورت سیستمی باید وجود داشته باشد و این به معنای سلب اعتماد نیست.وی با بیان اینکه دستگاه‌های نظارت بیرونی، کمک به نظارت درونی سازمان‌ها هستند، گفت: به هر میزان اخلاق و معنویت در یک سازمان رشد کند، به همان میزان شاهد کاهش ناهنجاری های اداری و تخلفات خواهیم بود. نظام اداری ما باید کارآمد جلوه کند که این قضیه منوط به کارآمدی کارکنان اداری است.
به گزارش اقتصادسرآمد، هفدهمین دوره جشنواره شهید رجایی با حضور سید ابراهیم رئیسی رئیس‌جمهور و با هدف تقدیر از تلاشگران عرصه خدمت امروز (چهارشنبه نهم شهریور) برگزار شد.رئیس‌جمهور در این مراسم با بیان اینکه شهید رجایی نماد دلسوزی برای مردم بود، گفت: توجه به عملکرد برجسته نیروهایی که در نظام اداری کار برجسته انجام می‌دهند، یک اصل اسلامی است. تلاش، دلسوزی و کار جهادی همواره باید مورد تقدیر قرار بگیرد.
وی افزود: ارزیابی مدیران باید به صورت دائم انجام شود تا موجب رشد و تعالی نظام اداری کشور شود.رئیس جمهور با بیان اینکه مدیریت در تمام نظام‌های اداری جهان وجود دارد و باید دید که چه باید کرد تا نظام اداری در هر کشور کارآمد شود، اظهار کرد: این دغدغه تمام کسانی که در رشته مدیریت تحصیل کرده و کار می‌کند است تا تشخیص داده شود که چه باید کرد تا در نظام اداری بهترین حالت شکل بگیرد.رئیسی بیان داشت: در فرهنگ اسلامی چهار نوع پاسخگویی وجود دارد؛ پاسخگویی به خداوند متعال، به عموم شهروندان، به ارباب رجوع و به سازمان‌های بالادستی انواع پاسخگویی هستند. امیرالمؤمنین(ع) در نامه به مالک اشتر، اصل را هم بر گزینش صحیح افراد و هم نظارت دائم نسبت به کارکنان می‌دانند.
البته کارآمدترین نوع کنترل، نظام خود کنترلی است که فرد خودش را موظف به این امر بداند، چه ناظر بالای سر او باشد و چه نباشد.رئیسی با بیان اینکه کنترل لازم و ضروری است تصریح کرد: البته کنترل برای مچ‌گیری نیست بلکه برای تداوم اعتماد است و تدام اعتماد نیز در گرو نظارت است، از این رو نظارت به صورت سیستمی باید وجود داشته باشد و این به معنای سلب اعتماد نیست.وی با بیان اینکه دستگاه‌های نظارت بیرونی، کمک به نظارت درونی سازمان‌ها هستند، گفت: به هر میزان اخلاق و معنویت در یک سازمان رشد کند، به همان میزان شاهد کاهش ناهنجاری های اداری و تخلفات خواهیم بود. نظام اداری ما باید کارآمد جلوه کند که این قضیه منوط به کارآمدی کارکنان اداری است.