به گزارش اقتصادسرآمد، در این تاریخ، مهندسانی خلاق و مدیرانی توانمند با کارنامه اجرایی موفق در گستره ملی و پشتوانه علمی بالا، سنگ بنای شرکتی فنی و مهندسی در صنعت آب، برق و تاسیسات شهری قشم را گذاشتند که طی سه دهه اخیر همواره کانون امیدمندی قشموندان و مایه قوت قلب جامعه محلی در بزرگترین جزیره خلیج فارس بوده است.
 روایتگری این کوشش و تلاش مستمر، در قالب پویش «نوآوری اجتماعی هویار ۱۴۰۴» ایده پردازی و با سه سطح مخاطب درون سازمانی، محلی و ملی هدف‌گذاری شده است؛ این پویش همزمان با سی و سومین سالگرد تاسیس شرکت آب و برق قشم( پنجم مردادماه ۱۴۰۴) کلید خورده است.
 «۳۳» تنها یک عدد نیست؛ بلکه روایتی است برای شدن، برای توانستن، برای خودکفایی در صنعت آبشیرینکن، برای پیاده سازی عدالت در توزیع آب و برای کوششگری در نهادینه کردن فرهنگ مصرف.
 ۳۳ نماد پیوستگی، پایداری، هوشمندی و تلاش شبانه‌روزی فرزندان هرمزگان و ایران زمین برای هم پیوندی یک «پویش سبزآبی خانواده محور» با قلب و ذهن مردمان این جزیره تمدنی است. 
 در هنگامه کنونی که بحران آب و انرژی به یکی از چالش‌های جدی کشورمان تبدیل شده، اصلاح الگوی مصرف دیگر یک توصیه نیست، بلکه یک ضرورت حیاتی است. مصرف هوشمندانه، مسئولانه و آگاهانه آب و برق، تضمین‌کننده آینده‌ای روشن‌تر برای فرزندان‌ ماست.
 شرکت آب، برق و تأسیسات قشم، با نگاه خانواده‌محور، به مناسبت آغاز  سی‌وسومین سالگرد تأسیس خود( پنجم مردادماه ۱۴۰۴)، مجموعه‌ای از برنامه‌ها و رویدادهای فرهنگی، آموزشی، اجتماعی و تخصصی را در سه فصل پیش رو( تابستان، پاییز و زمستان) برنامه ریزی کرده است؛ با این هدف که ضمن برداشتن گام های موثر در تقویت سرمایه اجتماعی، احساس تعلق کارکنان و خانواده هایشان به برند سازمانی در این شرکت افزایش یابد و از سوی دیگر، «روایت پیشرفت آب» در جامعه هدف قشموندان و گردشگران نیز با تکنیک های اقناعی و پویش های نوآورانه، گفتمان سازی و فرهنگسازی شود. 
از سوی دیگر، فرهنگ صرفه‌جویی، مشارکت جمعی و صیانت از منابع حیاتی آب، گرایش روزافزون به انرژی های تجدیدپذیر و مردمی سازی توسعه فضای سبز بیش از پیش نهادینه شود.