تاریخ انتشار:1403/10/19

انتصاب عجیب در بزرگترین شرکت بازرگانی وزارت صمت؛
پاداش دلاری به عملکرد ضعیف مدیران قبلی؟!
اقتصادسرآمد - در پی اعتصاب های اخیر کارگران و مهندسان شرکت صنعتی- معدنی چادرملو به عنوان قطب معدنی کشور، وزارت صمت مدیرعامل این بنگاه اقتصادی بزرگ را برکنار کرد.
به گزارش اقتصادسرآمد به تقل از یک منبع آگاه؛ در دوره مدیریت مدیرعامل سابق در چادرملو، سود و درآمدهای عملیاتی شرکت کاهش شدیدی را تجربه کرد به نحوی که جریان وجوه نقد چادرملو از 18 هزار میلیارد تومان در ابتدای مسئولیت وی به 200 میلیاردتومان کاهش پیدا کرد!
اما در کمال تعجب مدیرعامل برکنار شده چادرملو بلافاصله تصدی بزرگترین شرکت خارجی وزارت صمت (آسکوتک)در آلمان را عهدهدار میشود که اعتراضات زیادی را بین فعالین بازرگانی و صنعتی را به همراه داشت.
نخستین اعتراض فعالان این حوزه ارتقا جایگاه و اختصاص درآمدهای دلاری به یک مدیر ناموفق در چادرملو است.
در واقع باب شدن این سنت که مدیران بی کیفیت در هر شرایطی میتوانند در ساختارهای اثرگذار کشور باقی بمانند، آسیبها و هزینههای بیشماری را به اقتصاد ایران وارد کرده است.
اما در وهله بعدی «بیتجربگی و بی ارتباطی حوزه تخصصی» این مدیرعامل با بزرگترین شرکت بازرگانی وزارت صمت، از دیگر دلایل مخالفت با این انتصاب است.
بنابراین بهنظر میرسد که دولت چهاردهم و به خصوص وزارت صمت نباید در مواجهه با عملکرد ضعیف مدیران مربوطه در دولت قبل، که عامل بسیاری از مشکلات صنعتی کشور بودند، ارتقا و پاداش دلاری را در نظر بگیرد چرا که «دربهای چرخان مدیریتی» عمدهترین دلیل ناترازی و مصائب اقتصادی امروز ایران است.
اما در کمال تعجب مدیرعامل برکنار شده چادرملو بلافاصله تصدی بزرگترین شرکت خارجی وزارت صمت (آسکوتک)در آلمان را عهدهدار میشود که اعتراضات زیادی را بین فعالین بازرگانی و صنعتی را به همراه داشت.
نخستین اعتراض فعالان این حوزه ارتقا جایگاه و اختصاص درآمدهای دلاری به یک مدیر ناموفق در چادرملو است.
در واقع باب شدن این سنت که مدیران بی کیفیت در هر شرایطی میتوانند در ساختارهای اثرگذار کشور باقی بمانند، آسیبها و هزینههای بیشماری را به اقتصاد ایران وارد کرده است.
اما در وهله بعدی «بیتجربگی و بی ارتباطی حوزه تخصصی» این مدیرعامل با بزرگترین شرکت بازرگانی وزارت صمت، از دیگر دلایل مخالفت با این انتصاب است.
بنابراین بهنظر میرسد که دولت چهاردهم و به خصوص وزارت صمت نباید در مواجهه با عملکرد ضعیف مدیران مربوطه در دولت قبل، که عامل بسیاری از مشکلات صنعتی کشور بودند، ارتقا و پاداش دلاری را در نظر بگیرد چرا که «دربهای چرخان مدیریتی» عمدهترین دلیل ناترازی و مصائب اقتصادی امروز ایران است.
برچسب ها : پاداش دلاری! عملکرد ضعیف مدیران وزارت صمت
اخبار روز
-
نشست هماهنگی و هماندیشی مدیران گمرک و بازرگانی مناطق ویژه اقتصادی برگزار شد
-
خطوط مستقیم کشتیرانی میان بنادر ایران و پاکستان راهاندازی میشود
-
عزم ایران و پاکستان برای توسعه شهرکهای صنعتی و مناطق آزاد مشترک
-
تأکید بر سیر منظم قطار برنامهای اکو در مسیر اسلامآباد- تهران-استانبول
-
تفاهمنامه همکاری ایران و پاکستان فردا به امضا میرسد
-
نصب و جانمایی سازههای زیستگاه مصنوعی لابستر در خلیج چابهار
-
۳۵ پزشک با همکاری راهآهن به مناطق محروم اعزام میشوند
-
شیلات، یکی از فرماندهان امنیت غذایی کشور
-
جلسه شورای اداری ادارهکل راهآهن شمال۲ با حضور مدیرعامل راهآهن برگزار شد
-
پیش بینی تولید بیش از ۲۵ هزار تن آبزی در استان کرمانشاه
-
بازدید مدیرعامل راهآهن از مسیر ریلی رشت – بندر کاسپین
-
بررسی گزارش عملکرد نیمه اول سال ۱۴۰۴ شیلات استانها
-
آمادگی اسلامآباد برای گسترش همکاریهای اقتصادی، فنی و منطقهای با تهران
-
تأکید رئیسجمهور بر تقویت سرمایه اجتماعی
-
حضور بلم لجستیک در هفدهمین نمایشگاه بینالمللی صنعت غلات، آرد و نان (IBEX2025)
-
دیدار وزیر امور خارجه با وزیر امور خارجه قطر
-
دیدار وزرای امور خارجه ایران و لبنان
-
تدوین نقشه راه تجارت ۱۰ میلیارد دلاری ایران و پاکستان در سه ماه آینده
-
توسعه صنعت آبزیپروری و حمایت از صیادان شهرستان دشتی در اولویت است
-
هواپیمای md-87 با ظرفیت ۲۵ نفر به ناوگان هوایی اضافه شد